Ces informations sont contenues dans le bilan social ou la BDESE.

Les informations sur les CDD et les intérimaires doivent également être communiquées tous les trimestres dans les entreprises de plus de 300 salariés.

Pour avoir plus d’informations, vous pouvez également demander à l’expert-comptable nommé pour l’analyse de la politique sociale de l’entreprise de porter son attention sur l’emploi précaire.